El diario El Patagónico no asistió a la audiencia de conciliación realizada el lunes 18 de febrero, después de dos meses de presentada la denuncia ante la delegación de la Subsecretaria de Trabajo de la provincia. Una vez más la falta de dialogo es la estrategia empleada por la empresa para no responder ante la denuncia de serios incumplimientos con los trabajadores de prensa. El Patagónico fue denunciado por la incorrecta aplicación de la escala salarial acordada entre la Federación de Trabajadores de Prensa de la República Argentina y la Asociación de Diarios del Interior de la República Argentina a principios del año pasado; el retroactivo determinado por la escala; además de una deuda por el pago de horas extras. A estos incumplimientos se suma también la falta de pago de los aportes provisionales a la totalidad del personal de la empresa, a pesar de que aplica los descuentos a sus empleados.
La secretaria general del Sindicato de Prensa de Comodoro Rivadavia, Mónica Baeza y la secretaria gremial, Stella Armesto, acompañadas por el representante legal de la entidad, Gustavo Menna asistieron a la audiencia, y ante la ausencia de representantes de la empresa se pidió se aplique una multa a la firma y se comunicó formalmente la declaración de estado de alerta y movilización, considerando que la empresa incumple sistemáticamente con los derechos de los trabajadores. El Patagónico no respeta la convención básica de "igual salario por igual trabajo", se niega caprichosamente a no pagar a pesar de reconocer que tienen la capacidad de pago de la escala vigente en la actualidad. Pero además persigue a los trabajadores aplicando mecanismos de presión, negándose al dialogo, y metiéndole la mano en el cada vez más flaco bolsillo a los trabajadores.
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